2021-08-28 心理的安全 風通し良く 若手が活躍する 相談窓口置き 誹謗中傷 ハラスメント除去を為すより 今 為さざるを省みる 挑戦がある 異見がある 助け合う モノ言える これらありや 帰属意識ではない所属感 チームスピリッツがあってこそ 個々の社員 自己研鑽に励む 多様性と包摂性 両立の為に