労務管理と収益確保の両立

非公開 中小運送会社 63千社 下請け構造 どの業界も似た様相 デジタル投資による生産性向上 社員就業環境整備 超過勤務禁止 法令遵守 クラウド型SaaS普及で道具は進化するが 主体の実力が追いつかない 執行による制度構築 整備 運用への助言 是正勧告 泥舟に乗る監査役 地図と羅針盤を持ち航行する船の軍門に降る 合従連衡を促すか 自助努力には自ずと限界あり 雇用者責任は厳しく 時代の流れか