多様性と自立と企業目的の鼎立 サイボウズは Professional Jobber Group It's a Company 合名会社 組合みたいだから可能な仕組み どんな組織にもEssential but simple laborerがいる Remote work Full flexは合わない 役割期待による差 区分け 法制度は 普遍的価値を守る 社会的決定 合意 了解を書き換えて行く 日本の労働慣行 法制 どの国も同じだろうが 一企業が 遵守すべき強行法規 自由度を妨げる不自由を齎す条項あり 法令規則の遵守を目的とせず 会社目的実現と社員健康 両立を可能とする制度設計の具体化 これに足る知見を備える 経験を積む
